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| 索引號： | 無 | 公開方式： | 主動公開 |
| 文號： | 無 | 公開日期： | 2025-09-18 10:09 |
| 發布單位： | 無 | ||
| 紹興市上虞區杭州灣綜合管理辦公室2024年法治政府建設工作報告 | ||
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2024年在區委、區政府的正確領導下，杭州灣綜管辦堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平法治思想，扎實推進法治政府建設各項工作，不斷提升依法行政水平，為街道經濟社會高質量發展提供堅實的法治保障。現將本年度法治政府建設工作情況報告如下： 一、法治政府建設工作開展情況 （一）強化組織領導，夯實法治建設基礎。 黨工委理論學習中心組深入學習習近平法治思想。理論學習中心組舉行專題學習會，深入學習《領導干部干預統計工作記錄報告制度》、《浙江省民呼我為統一平臺信訪事項辦理規則（試行）》《浙江省優化營商環境條例》《浙江省防范和懲治統計造假、弄虛作假督察工作實施辦法》《浙江省機關運行保障工作條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》等法律法規，通過學習了解法律條文背后的現實意義，實現以學促干，學用結合。同時通過對具體法律條文的學習也更加領悟到了習近平法治思想的高屋建瓴，對習近平法治思想有更深刻的感悟。 （二）推進執法規范化，提高行政執法效能 為了提高干部依法行政能力和水平，我辦利用夜學、集中學習等積極開展平安建設條例、浙江省信訪條例、保密法條例等業務條例學習，同時通過邀請專家、年輕干部上講臺等多種方式組織相關法律知識培訓，持續提升單位干部的法律知識水平。 開展“減量控大”重點交通違法行為整治，依法查處各類道路交通違法行為6000余起；深入排查治理特種設備安全隱患，合計出動執法人員60人次，檢查特種設備使用單位37家次；持續推進“九小”場所和出（群）租房消防安全整治；開展燃氣使用安全專項整治行動；深化食品安全監督檢查，共計檢查小餐飲單位54家次，各領域抽樣110批次。 （三）加強法治宣傳教育，營造良好法治氛圍 深入開展法治宣傳活動：結合“3·15”消費者權益保護日、“6·26”國際禁毒日、“12·4”國家憲法日等重要時間節點，組織開展形式多樣的法治宣傳活動。堅持以法潤企，以護企優商服務中心建設強化園區營商環境提升。深入貫徹落實“八八戰略”，優化提升三個“一號工程”，精心打造護企優商服務中心，設立了防范經濟犯罪宣教中心、知識產權保護中心、便企服務直通中心等六大功能區，由公檢法司及市場監管等部門和行業協會入駐，通過構建知識產權保護、刑事風險防范、行業合規幫扶、就近辦助力等機制，為企業提供全方位、一站式、便捷化的服務和指導，為法護營商環境改革提供園區樣板。 （四）加強基層治理水平，維護社會和諧穩定 嚴格落實信訪工作責任制，堅持領導干部接訪下訪制度，及時受理群眾來信來訪，依法依規解決群眾合理訴求。加強對信訪積案的排查化解，采取領導包案、部門聯動等方式，集中力量解決一批歷史遺留問題和疑難復雜信訪案件。本年度共受理信訪事項610起，重點關注交房后續、職工子女入學、勞資糾紛等矛盾突出問題，信訪事項及時受理率和按期辦結率均達到100%。 堅持以習近平法治思想為指導，深入貫徹“警網共同體”建設要求，結合園區實際，完善制度建設、隊伍建設、閉環機制、評價激勵四項內容，有效整合警務系統、應急消防、生態環境、行政執法、市場監督五大執法力量融入基層網格，與園區1+3+3+N網格聯企服務相融相生，在矛盾化解、生產安全、環境保護、企業發展、群眾滿意等多個維度取得顯著成效，形成一套符合園區運行實際且行之有效的法治化防控新體系、新格局。 二、黨政主要負責人履行法治建設第一責任人職責情況 （一）壓實新時代法治建設責任鏈條 杭州灣綜管辦黨政主要負責人深入學習貫徹習近平法治思想，將法治建設貫穿于區域治理和發展的全過程、各領域。黨政主要負責人承擔起法治建設領導者、執行者和推動者的角色，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，將法治建設納入年度重點工作計劃，2024年以來，主持召開黨工委會、專題研究部署會等會議11次，開展專題學習6次，研究法治建設中的戰略性、機制性議題，經常性聽取法治工作進展匯報，及時協調解決體制機制障礙和實際困難。 （二）健全重大風險防控法治屏障 嚴格執行重大行政決策程序規定，確保所有決策于法有據、程序正當、過程公開、責任明確。對涉及重大公共利益和群眾切身利益的規劃布局、項目引進等事項，親自組織合法性審查、專家論證和社會穩定風險評估，未發生因決策失誤引發的重大糾紛或訴訟。通過系統開展扎實的合法性審查，確保決策事項符合法律法規和國家政策要求；組織多領域專家進行深入論證，提升決策的專業性與科學性。 三、存在的問題 （一）法治意識有待進一步提高 部分工作人員對法治建設的重要性認識不足，法治思維和依法行政能力有待進一步加強，在工作中存在重政策、輕法律的現象。 （二）行政執法水平有待提升 行政執法隊伍整體素質還不能完全適應新形勢下法治政府建設的要求，部分執法人員業務能力不強，執法程序不夠規范，執法方式方法不夠靈活。 （三）法治宣傳教育針對性和實效性不夠 法治宣傳教育的形式和內容還比較單一，與群眾的實際需求結合不夠緊密，部分群眾對法律法規的知曉度和認同感不高，法治宣傳教育的效果有待進一步提升。 （四）矛盾糾紛化解工作還需加強 矛盾糾紛多元化解機制還不夠完善，協作配合還不夠緊密，一些矛盾糾紛在基層未能得到及時有效化解，影響了社會和諧穩定。 四、下一步工作計劃 （一）持續加強法治思想學習 深入學習貫徹習近平法治思想，將其作為法治政府建設的根本遵循和行動指南。通過開展專題培訓、講座、研討交流等形式，加強對單位工作人員的法治教育培訓，不斷提高工作人員的法治意識和依法行政能力，切實增強運用法治思維和法治方式解決問題的能力。 （二）提升依法行政執法水平 加強行政執法隊伍建設，加大業務培訓力度，定期組織執法人員學習法律法規和業務知識，不斷提高執法人員的業務素質和執法水平。嚴格落實行政執法“三項制度”，加強對行政執法行為的監督檢查，規范行政執法程序，確保行政執法公正、公平、公開。 （三）增強法治宣傳教育實效 創新法治宣傳教育方式方法，結合企業實際和群眾需求，開展形式多樣、內容豐富的法治宣傳活動。充分利用新媒體平臺，拓寬法治宣傳教育渠道，提高法治宣傳教育的覆蓋面和影響力。加強法治文化建設，打造具有特色的法治文化品牌，營造濃厚的法治文化氛圍。 （四）完善矛盾糾紛化解機制 進一步健全人民調解、行政調解、司法調解聯動工作體系，加強各部門之間的協作配合，形成工作合力。完善矛盾糾紛排查預警機制，持續推進“園區式”無村社網格化服務管理，及時發現和化解各類矛盾糾紛，進一步優化園區營商服務環境，做到早發現、早化解、早處置。加強對重點領域、重點人群的矛盾糾紛排查化解，切實維護社會和諧穩定。 （五）加快法治隊伍建設進度 積極向上爭取，開展杭州灣經開區“楓橋式”法庭建設試點工作，對接崧廈法庭，深入探討建設內容；繼續推進“楓橋式”司法所選址工作，在現有方案選址問題上，探索建設新路徑，力爭早日落地。 在今后的工作中，杭州灣綜管辦將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平法治思想，進一步加大法治政府建設工作力度，不斷完善工作機制，強化工作措施，努力提高依法行政水平，踔厲奮發、篤行不怠，奮力開創經開區工作新局面，在以建設“青春之城”推進中國式現代化新征程上不斷貢獻經開智慧和力量！ |
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